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Comunicato

 

 

Di seguito l'Ipotesi di Accordo per la consultazione dei lavoratori e delle lavoratrici, concernente i criteri di ripartizione del FUA 2008 sottoscritto al ministero della salute, dalla Parte Pubblica e dalle OO. SS. FPCGIL, CISLFP, UILPA, CONFSAL UNSA e RDB CUB la scorsa settimana (10.09.2009).

L'ipotesi di accordo prevede la corresponsione di un compenso finalizzato al miglioramento dell'erogazione dei servizi dell'amministrazione da destinare a tutto il personale per il contributo individuale . Inoltre, prevede la corresponsione delle indennità divenute ormai ricorrenti o previste dalla norma ( turnazioni, reperibilità, rischio sanitario, indennità di località disagiata e isolata, centralinisti, attività fuori sede, cassiere e consegnatario) . Una delle novità dell'ipotesi in esame riguarda la corresponsione di uno specifico compenso al personale addetto al personale addetto al flusso documentale.

Viene finanziata anche per l'anno 2008, la contrattazione decentrata affidata alle RSU con il 20 % della parte destinata alla produttività .
Di significativa importanza appare l'impegno delle Parti ad istituire un Gruppo di lavoro paritetico per la definizione del Contratto integrativo per dare attuazione a quanto previsto dal CCNL 2006/2009 in materia di sviluppi economici all'interno delle aree, destinando a tale scopo una parte non inferiore al 20 % del FUA 2009 per finanziare il progetto.

Oltre a ciò, il Gruppo tecnico procederà alla revisione globale delle indennità finanziate con il FUA.

L'Ipotesi di accordo non riflette la posizione iniziale della FP-CGIL, ma è frutto di una lunga trattativa: è iniziata con l'assoluto isolamento della FP-CGIL ed è finita con un accordo che ha modificato sensibilmente le proposte iniziali.

Roma, 21 settembre 2009

p. la FP CGIL funzioni centrali
Cosimo Arnone

 
 
 


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