Quesito
Il quesito che volevo porvi è il seguente:
un giovane collega assunto con contratto a tempo determinato (sostituzione di maternità) ha diritto alla monetizzazione delle ferie non godute, per motivi di servizio, alla cessazione dell'incarico?
Grazie.
Risposta
Le ferie non godute, per motivi di servizio, alla cessazione dell'incarico, devono essere retribuite.
In caso di contenzioso, bisogna dimostrare che alla richiesta (per iscritto) del loro utilizzo, l'azienda ha respinto la stessa (per iscritto), adducendo il rifiuto per motivi di servizio.
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