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Direttore Centrale per la Formazione  
Dott. Ing. Gregorio AGRESTA

 
Ufficio Garanzie e Diritti Sindacali
Dott. Giuseppe CERRONE

 
 
 

Oggetto: Bozza per la procedura di selezione per n░ 46 posti di radioriparatore per le esigenze dei Centri TLC.
 

Con riferimento alla bozza di cui all'oggetto, si rappresenta che nei requisiti di accesso alla selezione non Ŕ richiesta, nŔ specificata, l'etÓ massima del candidato che, viceversa, nelle precedenti selezioni da radioriparatore risultava essere di 38 anni. 
 
La citata omissione potrebbe dare ai nuovi aspiranti radioriparatori la possibilitÓ di superare in graduatoria il personale giÓ specialista, il quale presta servizio presso i Centri TLC da numerosi anni, in funzione del ruolo che ricoprono nei profili di VP, CSQ, CR. 
 
Questa situazione potrebbe precludere, in fase di procedure concorsuali relative a passaggi di qualifica, un'eventuale promozione del personale pi¨ anziano presente oggi nei Centri TLC.
 
Pertanto, si richiede di inserire nel bando in discussione il suddetto limite di etÓ, a tutela e garanzia degli operatori anziani in forza presso i Nuclei TLC e dei Capi Squadra radioriparatori che hanno presentato, giÓ da tempo, domanda di mobilitÓ nazionale per rientrare presso il proprio Centro TLC di residenza.
   
 

FP CGIL VVF NAZIONALE
Mario MOZZETTA


 (49.09 KB)Selezione per n░ 46 posti di radioriparatore (49.09 KB).
 
 
 
 
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