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Sicurezza/Cfs: Nota unitaria


Egr. Sig. Cesare Patrone,
le scriventi OO.SS., nel riscontrare la nota prot. n. 230/Ris. In data 27 settembre 2016 e dei relativi allegati, contestano in primis il contenuto della nota prot. 288/RIs. in data 20 settembre 2016 dell'Ufficio Relazioni Sindacali, che effettua una ricostruzione della riunione sindacale fin troppo di parte. È necessario innanzitutto rilevare che i dubbi sull'individuazione dei corretti istituti delle relazioni sindacali in merito all'applicazione dell'articolo 12 del DPR 164/2002 erano tutti di parte pubblica, perché è fin troppo chiaro - almeno a chi ha speso gran parte delle propria vita professionale nell'attività sindacale - la differenza tra informazione preventiva e consultazione, sia nella forma che nella sostanza e, soprattutto, nelle materie di pertinenza dell'uno e dell'altro istituto contrattuale. Solo la perfetta ed approfondita conoscenza del sistema delle relazioni sindacali ha impedito, norme alla mano, che si perpetrasse una inaccettabile violazione delle regole e che venisse meno il corretto rapporto tra amministrazione e sindacati durante la riunione, cosa che poi invece è puntualmente accaduta in virtù del reiterato tentativo, maldestro ed ingiustificato, di far allegare surrettiziamente al verbale un documento dal contenuto sconosciuto e non pertinente con l'argomento all'ordine del giorno. Si rappresenta infatti che nel corso della riunione, convocata dall'Ufficio Relazioni Sindacali in ottemperanza a quanto disposto dalla S.V. con nota prot. 63033 della sua Segreteria in data 13 settembre 2016, erano oggetto di trattazione esclusivamente le materie inerenti l'istituto della consultazione, così come previsto dall'articolo 27 del succitato DPR 164/2002, con particolare riguardo al contenuto della lettera b), e cioè "la gestione del rapporto di impiego relativamente agli atti normativi ed amministrativi di carattere generale concernenti lo stato giuridico, previdenziale ed assistenziale"
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